第121章 甩锅人事经理(第1/4 页)
最新言情小说小说:
夕阳带不走我和你、
博学不及你、
归途陌路、
小天真、
要是从没认识你、
女武神的赠礼、
女帝大人放开我,我要去撩妹!、
BG-命运交会之刻、
傲视神豪、
死后的牵绊、
绯红花语、
不是因为想你才喝拿铁、
【家教同人】追随者、
蝶之翼、
无聊短文、
亲爱的,只有你死掉,才会乖乖闭嘴吧?、
如果爱情不分年龄、
【盗墓笔记】短篇同人、
从终结的世界开始、
金鱼梦、
金融事业部的新员工流失很快,这已经成为了华夏万家软件公司的一个痛点。人事总监语重心长地找孙鹏飞谈话,希望他作为部门总,能够认真反思一下这个问题,并采取措施提升新员工在公司的留存率。
孙鹏飞感到非常震惊和担忧。他知道,这个问题不仅会影响公司的业务发展,也会影响员工的个人发展和职业规划。他决定深入了解一下新员工的想法和感受,找到问题的根源。
孙鹏飞首先安排了一次部门会议,让所有的新员工都参加。在会议上,他认真听取了每个人的意见和建议,并做了详细的记录。他发现,新员工主要有以下几个问题:
1. 工作压力太大,没有足够的时间和精力去学习和适应新环境。
2. 缺乏沟通和协作,不知道如何与其他同事和部门进行有效的沟通和协作。
3. 职业发展前景不明朗,不知道自
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!
本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!